Il progetto “Officina Diffusa” di Down DADI vuole incentivare, facilitare e promuovere l’inserimento lavorativo delle persone con disabilità intellettiva attraverso un approccio innovativo, integrato e “diffuso”; tale approccio consiste nello sfruttare tutte le possibilità messe a disposizione da un dato territorio, sia da un punto di vista normativo, sia da un punto di vista relazionale e di rete.
Il tema del lavoro per una persona con disabilità intellettiva è un tema troppo ampio e diversificato, in continua evoluzione, e non può essere affrontato in modo parziale o selettivo. E’ necessario sviluppare progettualità integrate l’una all’altra, in un contesto fluido, flessibile e sinergico. L’innovazione sta proprio nella “diffusione” di questo tipo di approccio, ovvero nella capacità di fare rete in un dato territorio, di interagire con diversi tipi di interlocutore (dalle istituzioni al mondo dell’impresa) e di sfruttare ogni occasione, ogni possibilità, ogni relazione, per mettersi alla prova su più fronti.